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戴尔亚太区总裁转投联想可能重蹈李开复覆辙

12月21日,联想集团宣布董事会任命威廉.j.阿梅里奥集体史蒂夫。沃德为集团总裁兼首席执行官。阿梅里奥先生此前在戴尔公司担任高级副总裁,兼任亚太以及日本业务总裁。

在消息中“任命即刻生效”的内容引起了业内注意。戴尔公司确认阿梅里奥已于12月20日正是离开戴尔公司,短短一天后,坐在联想集团总裁办公室中的他是否会重蹈李开复覆辙引起内业猜测。

前微软高层李开复跳槽google后,曾被微软公司起诉,称其违反了竞业禁止规定。即了保护雇主的商业秘密,雇员在离开雇主后的一定期限内,不得在生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系或者其他利害关系的其他公司任职,也不得自己生产、经营与原雇主有竞争关系的同类产品或业务。

记者致电戴尔公司人力资源部门时,对方以不接受电话采访为由拒绝透露公司关于竞业禁止的相关内容。但记者从戴尔公司内部员工处获悉,戴尔的员工合同中含有相关条款,但是根据不同部门以及不同职位规定不尽相同。

戴尔公司发言人对于是否准备就跳槽事件提起诉讼的问题表示,现在公司方面没有收到准备就此事起诉的任何消息。但是其相信,阿梅里奥作为资深经理人会保守戴尔公司的机密情报,不会相竞争对手或新公司透露任何商业机密。

联想此次挖角戴尔亚太区总裁,就是看中其在戴尔公司期间对亚太市场进行的卓有成效的工作以及丰富的经验。这中间是否会包含某些戴尔机密,外人不得而知。

分析人士认为戴尔提起诉讼的可能性不大,因为根据李开复的例子,诉讼的效果并不显著。